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特銳德：步入高成長發展軌道
特銳德二次創業，就是要用兩年左右的時間，把中小企業的“作坊”式管理轉化成現代化、信息化企業管理，把企業團隊從機動靈活，但不適應大規模發展的“游擊隊”轉化成“正規軍”，同時完善信息化建設，從管理、團隊等多個角度出發，全面提升企業基礎，并加大企業在戰略、發展模式、技術研發及產品上的創新，讓企業走上健康、快速發展的高速路。
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- 第一章 特銳德電氣公司基本概況
- 青島特銳德電氣股份有限公司是中德合資的股份制企業，國家級高新技術企業。公司注冊資本金1.336億元人民幣，總資產11億元人民幣，擁有凝聚力高、戰斗力強的高素質技術管理團隊，擁有國際先進水平的特銳德工業園和現代化的研發中心；公司占地面積118畝，總建筑面積100000平方米，年設計箱變產能5000臺，年設計產值20億元人民幣，是中國最大的箱變研發、生產基地，完全實現工業化、工藝化、專業化、規�；a箱變的企業。
- ·簡介
- ·企業文化
- ·核心競爭力
- ·重大業績
- 第二章 特銳德電氣公司發展歷程及現狀
- 在與白發蒼蒼的哈佛商學院終身副院長邁克法蘭告別之際，特銳德董事長于德翔忍不住提了個要求：“您給我們留幾句話吧？”邁克法蘭微笑地看著他，只是簡單地蹦出幾個單詞：很好、不錯、我很驚奇�！鞍肽陜�，你會在美國四大商業評論上看到有關特銳德的文章！”邁克法蘭揮一揮衣袖，留給于德翔一個懸念。
- ·創業板“NO.1”的百億新圖謀
- ·第一位創業板上市者新旅程
- ·創業板“NO.1”遭遇滑鐵盧
- ·特銳德二次創業瞄上多元化
- ·二次創業“脫胎換骨”
- ·二次創業踐行中國夢
- 第三章 特銳德電氣公司發展戰略解析
- 特銳德電氣堅持“知人善用、激勵培養、造就高素質團隊”的人才戰略，加大人才培養和引進力度，選拔和凝聚了一大批管理、技術、營銷、生產人才。公司成立之初到現在，核心技術、管理、營銷團隊穩步發展壯大，同時建立起具有特銳德特色、科學、適宜的企業文化和共同的價值觀，并在員工中得到有效的貫徹和執行，大大提高了團隊的凝聚力和戰斗力。
- ·發展戰略
- ·“內外并舉”擴充發展空間
- ·讓你我理想成為現實
- 第四章 創業板第一股掌門人簡介
- 于德翔，1965年出生，碩士學位，畢業于華北電力大學，碩士研究生學歷，高級工程師。清華大學EMBA。主研方向為電力系統，變電站保護，配網自動化，箱式變電站。擁有多項專利發明和專有技術。擁有良好的營銷網絡和個人知名度，擅長戰略策劃和風險預測，是綜合素質極強的復合型高級管理人才。于德翔曾任河北電力設備廠副廠長、河北省電力公司技術發展公司總經理、青島龍達電器有限公司副總經理，特銳德有限董事長、總經理�，F任公司董事長、總經理，德銳投資董事長。
- ·個人介紹
- ·成功三要素
- ·創業板第一股掌門人
- ·于德翔后第一旅程者
- ·個人語錄
- 第五章 特銳德電氣公司近期經營狀況
- ·資產負債表
- ·利潤表
- ·現金流量表
- 第六章 中投顧問相關產品推薦
- 中投顧問是中國領先的產業研究專業機構，我們擁有十多年的市場調查、市場研究、行業研究及投資咨詢專業經驗�！白屚顿Y更安全，經營更穩健”是我們對客戶的核心價值所在。
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